Minella van Bergeijk stopt bij Ik mis je
25 juni 2019 · 08:09
Update: vandaag · 11:20
Minella van Bergeijk wordt de nieuwe directeur van ontwikkelingsorganisatie Tear. Vanaf 3 december 2019 treedt zij daar in dienst. Dit betekent helaas dat zij stopt als presentatrice van het tv-programma Ik mis je.
Minella wordt directeur van Tear
Naast het presenteren van Ik mis je is Minella sinds 2016 hoofdredacteur bij vrouwenplatform Eva, onderdeel van de Evangelische Omroep.
Op dit moment is nog niet bekend wie haar bij Ik mis je zal opvolgen. We wensen Minella veel succes in haar nieuwe functie en zullen haar zeker missen.
Eindredacteur van Ik mis je Albert-Jan Schol: ‘Minella heeft het afgelopen seizoen vol enthousiasme Ik mis je gepresenteerd. Daarin zagen we dat ze een groot hart heeft voor mensen die een dierbare moeten missen. Ze kan heel goed luisteren waardoor haar gasten zich snel openstelden om hun verdriet te delen. Een prachtige eigenschap voor een directeur van een organisatie die zich inzet voor gerechtigheid in de wereld. We zijn als team dankbaar voor haar inzet.’
Meest gelezen
- Patricia verliest haar zoon Swen (14): 'Hij zei: "Mama, je moet me helpen, ik wil niet dood”'
Patricia verliest haar zoon Swen (14): 'Hij zei: "Mama, je moet me helpen, ik wil niet dood”'
- Blog Monique | ‘Mijn dagen waren van ’s ochtends vroeg tot ’s avonds laat gevuld met dingen regelen’
Blog Monique | ‘Mijn dagen waren van ’s ochtends vroeg tot ’s avonds laat gevuld met dingen regelen’
- 14 indrukwekkende films over rouw die troost bieden
Deze films kunnen je helpen in moeilijke tijden
14 indrukwekkende films over rouw die troost bieden
Lees ook
- Wil je je verhaal delen in de uitzending van 'Ik mis je'? Meld je aan
'Ik mis je' zoekt tv-kandidaten
Wil je je verhaal delen in de uitzending van 'Ik mis je'? Meld je aan
- Blog Bianca | "Mama is bij jullie”, fluister ik'
Blog Bianca | "Mama is bij jullie”, fluister ik'
- Waarom rouwverlof net zo belangrijk is als geboorteverlof
Inmiddels al 95.000 handtekeningen onder manifest rouwverlof
Waarom rouwverlof net zo belangrijk is als geboorteverlof